Sygeplejerske til Neurorehabilitering (NRB)– nattevagtsvikariat med mening, faglighed og stærkt fællesskabVi opnormerer! Derfor har vi brug for ekstra nattevagter i en midlertidig periode til den 31. december 2026.Vil du gøre en reel forskel for mennesker med erhvervet hjerneskade – og samtidig arbejde i rolige rammer med høj faglighed om natten? Så er det måske dig, vi søger.
Hos Neurorehabiliteringen arbejder vi med specialiseret rehabilitering af voksne med svære til meget svære erhvervede hjerneskader i et midlertidigt botilbud (§107). Her får du mulighed for at bidrage til tryghed, kontinuitet og kvalitet i borgernes døgnrytme.
Om stillingen:
- Opstart: Snarest muligt
- Midlertidig stilling
- Arbejdstid: 30 timer
Du kommer til at arbejde i 12-timers vagter: Kl. 19:00 – 07:00
Vagtrul:
- 3 vagter – 7 dages fri
- 4 vagter – 7 dages fri
Der er weekendarbejde i rul hver 3 weekend.
Du bliver en del af et nattevagtsteam, hvor I altid er 3 på arbejde sammen.
Hverdagen hos os:
bliver en del af et specialiseret fase 3-tilbud, hvor vi arbejder målrettet med rehabilitering og udvikling af borgernes funktionsevne.
Om natten er fokus særligt på:
- At skabe ro, tryghed og struktur
- At understøtte en stabil døgnrytme
- At håndtere sygeplejefaglige opgaver
- At observere og dokumentere borgernes tilstand
Du arbejder selvstændigt – men altid i tæt samarbejde med din nattevagtsmakker og resten af huset.
Hvem er du?
Du er uddannet sygeplejerske – men vigtigst er, at du:
- kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
- har blik for ro, struktur og relationsarbejde
- trives med nattearbejde og skiftende opgaver
- bidrager til fællesskabet med engagement og godt humør
- har lyst til at arbejde med borgere med komplekse problemstillinger
Erfaring med målgruppen er en fordel – men ikke et krav. Vi sørger for, at du bliver klædt godt på.
Derfor skal du vælge os:
Hos os får du ikke bare et job – du får et fagligt fællesskab:
- Et stærkt nattevagtsteam med godt samarbejde
- Engagerede kolleger, der støtter hinanden
- Et grundigt introduktionsforløb
- Høj faglighed og fokus på udvikling
- En hverdag med ansvar og selvstændighed
- Et arbejdsmiljø med plads til både faglighed og humor
Vil du vide mere?
Læs mere om os på Bytoftens
hjemmeside Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:
Afdelingsleder Brita Amby
Telefon 29 36 64 68
Mail:
kobbri@herning.dkAfdelingsleder Pernille Munch
telefon 30 62 17 37
Mail:
kobplm@herning.dkAnsøgning:
Ansøgningsfrist: 16. august 2026 kl. 12:00
Samtaler forventes afholdt løbende.
Send din ansøgning med relevante bilag via Herning Kommunes hjemmeside.
I Herning Kommune lægger vi vægt på ligestilling og diversitet og opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge. Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Vi følger principperne for løngennemsigtighed, og du kan finde oplysninger om lønniveauet i Herning Kommune via dette link: KRL. Vi behandler dine personoplysninger i overensstemmelse med GDPR og modtager derfor kun ansøgninger gennem vores rekrutteringssystem. Klik på SØG STILLINGEN øverst for at søge denne stilling.