Gå til sidens indhold

Aabenraa Kommune

Aabenraa Kommune

Ledelseskonsulent til Center for Hjerneskade & Beskæftigelse

Ser du dig selv som 
  • tovholder på tværgående opgaver og implementeringsplaner?
  • en god og flittig kommunikator i både skrift og tale?
  • den der dykker ned i det der bøvler, og finder løsninger?
Så læs videre her. Vi søger nemlig en struktureret og serviceminded ledelseskonsulent, der nogle gange ser opgaverne før vi selv gør.

Om Center for Hjerneskade & Beskæftigelse
Center for Hjerneskade og Beskæftigelse (CHB) er en del af Aabenraa Kommune og henvender sig til unge og voksne med erhvervet eller medfødt hjerneskade, psykisk sårbarhed samt borgere med fysiske eller psykiske funktionsnedsættelser.
Vi rummer omkring 250 borgere og 180 medarbejdere fordelt på 8 matrikler i Aabenraa Kommune. Centret består af fire afdelinger med hver sin afdelingsleder, hvorfra vi driver bosteder i Tinglev og Kliplev, yder bostøtte til borgere i eget hjem, samt tilbyder beskyttet beskæftigelse på to matrikler. Derudover har vi borgere i aktivitets- og samværstilbud, på den særligt tilrettelagte ungdomsuddannelse (STU) og voksen- og specialundervisning (VSU).
Vores arbejde tager afsæt i kommunens udviklingsstrategi “Det gode liv sammen” med fokus på kerneopgaven: Sundhed, Mestring og Fællesskabelse.
Vi er en arbejdsplads med plads til udvikling, hvor kultur og arbejdsglæde går hånd i hånd.
Som vi siger: ”Det skal være sjovt at være her – men vi er her ikke for sjov.”

Du kan læse mere om Center for Hjerneskade & Beskæftigelse på vores hjemmeside eller ved at gå ind på vores Facebook for Hjerneskadedelen.
Du kan også se vores film om centerets arbejde eller lytte til vores sang.

Om jobbet
Som ledelseskonsulent i Center for Hjerneskade & Beskæftigelse er du en del af staben og refererer til centerleder. Arbejdsstedet er hovedsageligt i Tinglev, men der vil også forekomme møder i Rødekro eller på de øvrige matrikler i centeret.

Den primære opgave som ledelseskonsulent er at understøtte centerleder i at komme i mål med igangsatte projekter og ansvarsområder.
Opgaverne er mangeartede, og de konkrete opgaver afhænger af omverdenens politiske fokus, centerleders prioriteringer og den øvrige organisation.

Opgaverne rummer blandt meget andet
  • tovholder på udviklingsopgaver bl.a. med afsæt i centerets institutionsaftale
  • koordinere tværgående opgaver med fokus på sammenhæng og nødvendig forskellighed fra afdeling til afdeling
  • analyser og skriftlige besvarelser til forvaltning m.fl.
  • koordinere og gennemføre evalueringsprocesser samt bearbejde og formidle resultaterne
  • deltage i udvikling af arbejdsgange i staben og på tværs af centeret
  • medansvarlig for centerets kommunikationsstrategi inkl. hjemmeside og SoMe profiler
  • sekretær på udvalgte mødefora
Du skal være indstillet på mange varierende opgaver, der kræver stort overblik og en fleksibel og selvstændig disponering af arbejdsopgaverne. Arbejdet foregår i et afvekslende miljø, hvor opgaver med korte deadlines afløses af længerevarende indsatser, der skaber høj kvalitet og ”den røde tråd” på tværs af afdelingerne i centeret.

Dine første opgaver
Den første tid vil være præget af, at du skal lære centerets matrikler og arbejdsfelt at kende, herunder at få skabt et netværk i de fire afdelinger.

Derudover skal du inden for de første måneder
  • bidrage til kvalificering af Institutionsaftale 2027
  • understøtte igangsættelse af arbejdet med indsatser fra Institutionsaftale 2027
  • fortsætte udviklingen af kompetenceudviklingsprogrammet i centeret
  • være nysgerrig på arbejdsgange og mulighed for forbedringer

Om dig
Fagligt har du en relevant uddannelses- og erfaringsbaggrund, og du ved selv, hvorfor netop din kombination af uddannelse og erfaring er det rigtige match til jobbet. Det kan eksempelvis være en akademisk uddannelse eller en HK-baggrund.

Derudover forestiller vi os, at du 
  • gerne har flere års erfaring som konsulent i en politisk ledet organisation. Som erfaren konsulent ved du, at mange erfaringer kan overføres fra en sammenhæng til en anden
  • har teknisk snilde og flair for systemer, kendskab til M365
  • er samarbejdsstærk og kan formidle komplekse problemstillinger klart og enkelt – både skriftligt og mundtligt
  • er opsøgende og har evnen til at sætte dig ind i, hvordan regler og arbejdsgange bedst kombineres
  • har en god kombination af proceskompetencer, analytisk sans og systematik
  • har en evne til at skifte mellem de store linjer og detaljer
  • har erfaring med dataindsamling bl.a. i form af spørgeskemaundersøgelser
  • evner at have både en faciliterende og rådgivende funktion
  • er selvstartende, har en god energi og kan navigere i en kontekst med mange forskellige berøringsflader
I arbejdet vil du møde borgere med nedsat funktionsevne på vores matrikler, og du skal kunne begå dig på en respektfuld måde over for vores målgruppe.

Vi tilbyder
Vi har en uformel og uhøjtidelig omgangstone, hvor vi værdsætter humor og et konstruktivt modspil. Alt i alt et job hvor du har stor indflydelse og plads til at udfolde dig selvstændigt – og hvor selvstændighed også er en forudsætning for løsning af opgaverne.
Centeret fremstår udviklingsorienteret, professionelt og som et godt sted at være. Vi arbejder ud fra begrebet – et bæredygtigt arbejdsliv – hvilket indebærer, at vi kontinuerligt arbejder for at have et sundt arbejdsmiljø samt en fleksibel og god hverdag.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er som udgangspunktet på 37 timer og besættes på overenskomstvilkår efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for ansættelsen vil der blive indhentet straffeattest, og ansættelsen vil være betinget af, at denne er tilfredsstillende.

Ansøgning
Send din ansøgning og relevante bilag senest den 14. september 2026. Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 25. september 2026.
Referencer vil blive indhentet efter aftale med kandidaten. Forventet tiltrædelse senest den 1. november 2026.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Centerleder Lene Geertsen på mobil: 4048 2303, mail: lgee@aabenraa.dk

Viu ser frem til at modtage din ansøgning. 

Kommunens mission er, at vi sammen skaber Det Gode Liv.

Er du tilflytter, vil vi gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har vi en række tilbud til dig - og dem der eventuelt flytter med.