Brænder du for at skabe et stærkt, sikkert og udviklende arbejdsmiljø? I Lolland Kommune Ældre & Sundhed står arbejdsmiljøet højt på dagsordenen, og vi søger en arbejdsmiljøkoordinator, der vil være ansvarlig for at koordinere trivsel, sikkerhed og kvalitet.

Velkommen til Stab Ældre & Sundhed

Du bliver en del af en dynamisk stab med 28 engagerede medarbejdere, der understøtter Ældre & Sundhed inden for områder som kvalitet og patientsikkerhed, forebyggelse, velfærdsteknologi, økonomi, uddannelse, kommunikation, arbejdsmiljø, hygiejne og borgerbetjening. Vi er kendt for et godt arbejdsmiljø, høj faglighed og stærkt kollegialt fællesskab.

Om stillingen

Som arbejdsmiljøkoordinator får du et bredt og varieret arbejdsfelt med både strategiske og driftsnære opgaver. Du arbejder tæt sammen med team ledelse i Ældre & Sundhed, hvor du understøtter arbejdsmiljøindsatsen, udvikler arbejdsgange og processer, og driver nye initiativer frem. Stillingen indebærer både arbejde i driftsenhederne og administrative opgaver på Maribo Sundhedscenter.

Dine arbejdsopgaver bliver bl.a.:

Administrative opgaver:
 

• Udarbejdelse af sagsfremstillinger og beslutningsoplæg til team ledelse
• Beskrivelse, strukturering og vedligehold af arbejdsmiljøsystemet samt tilhørende arbejdsgange
• Udarbejdelse, opdatering og kvalitetssikring af arbejdsgangsbeskrivelser, retningslinjer og instrukser
• Udarbejdelse og opdatering af beredskabsdokumenter, herunder action cards
• Udarbejdelse af pjecer, informationsmateriale og skriftlig intern formidling
• Behandling og sagsbehandling af ansvarsskader

Koordinering, projektledelse og ledelsesunderstøttelse:
 

• Koordinering og projektledelse af arbejdsmiljøindsatser, herunder planlægning, opfølgning og afrapportering
• Understøttelse af team ledelse i arbejdsmiljøspørgsmål, herunder faglig rådgivning og forberedelse af beslutninger
• Direkte sparring og rådgivning til teamledere i konkrete arbejdsmiljøsager
• Besøg i teams med fokus på implementering, efterlevelse og udvikling af arbejdsmiljøtiltag

Undervisning og praksisnær støtte:
 

• Undervisning af medarbejdere og ledere i arbejdsmiljø
• Undervisning ved introduktion af nyansatte

Vi forventer, at du:

 

• Har indgående kendskab til arbejdsmiljøloven
• Har stærke kompetencer inden for implementering, koordinering og opfølgning
• Kan arbejde selvstændigt og trives i et tværfagligt team
• Er detaljeorienteret og struktureret
• Har stærke skriftlige kompetencer
• Er god til at skabe og fastholde stærke relationer
• Har erfaring eller kendskab til det kommunale sundhedsvæsen
• Kommunikerer klart og tydeligt
• Har gode IT-kompetencer
• Bidrager aktivt til trivsel, arbejdsglæde og gode resultater

Vi tilbyder

 

• Et stærkt fagligt miljø og et godt arbejdsmiljø
• Stor indflydelse på dit fagområde og dine arbejdsprocesser
• Mulighed for efter- og videreuddannelse
• En uformel omgangstone og humoristisk arbejdskultur
• En god kantine og skøn beliggenhed tæt på Maribos natur og motorvejen

Ansøgningsproces

Vi planlægger at afholde første samtale 26. marts 2026.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse.

Yderligere oplysninger

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte: Stabsleder Sara Langerup – tlf. 23 83 00 36.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!