Drømmer du om at arbejde med de helt små børn? Du har nu en unik mulighed for at prøve kræfter, med et job som Dagplejer, i et barselsvikariat.
 

Barselsvikar som dagplejer i Stordagplejen

I Stordagplejen er der ansat tre dagplejere. De to dagplejere er ansat på 37 timer - de har hver 4 faste børn samt 1 gæsteplads - og den tredje dagplejer er ansat på 30 timer og hjælper de to dagplejere i hverdagen med børnene.

Barselsvikariatet er på 30 timer og den ledige stilling er som dagplejer, der skal hjælpe de 2 andre i Stordagplejen.

Udover Stordagplejen, er der ligeledes et Gæstehus og en Legestue, som Stordagplejen samarbejder med. Alle tre enheder deler matrikel i Søllested Gæstehus. Vi er placeret i et lille lokalsamfund og har et tæt samarbejde med de øvrige Dagplejere i området og med børnehaven.

Du skal synes om vekselvirkningen mellem det at arbejde i et tæt fagligt fællesskab og det at arbejde selvstændigt med børnene og bl.a. tage del i planlægning samt udførelse af aktiviteter o.a. Du skal kunne se værdien i at arbejde med ugeplaner, hvor Læreplanstemaer er inkluderet.

Ligeledes skal du kunne trives med fjernledelse og du vil få nogle dygtige kollegaer, hvor sparring og samarbejde er i højsæde.
 

Vi kan tilbyde:

• Fælles børnesyn med barnet i centrum.
• Et selvstændigt job med høj grad af frihed under ansvar.
• En nærværende pædagogisk praksis med din børnegruppe.
• Tætte samarbejdskollegaer.
• Faglig vejledning og sparring af afdelingsleder.
• På hele dagtilbudsområdet arbejdes der med tidlig indsats og læreplanstemaer.

 

Vi forventer at du:

 

• Har viden og erfaring med 0-3-årige børns læring og udvikling. Denne erfaring kan være opnået gennem egne børn.
• Er indstillet på at arbejde målrettet med planlagte aktiviteter og med evaluering af egen praksis.
• Er åben for samarbejde i forhold til kolleger, forældre, ledelse og øvrige samarbejdspartnere.
• Er åben for faglig udvikling gennem mødeaktivitet, kurser og andre fællesaktiviteter.
• Er mødestabil.
• Er omstillingsparat, loyal og fleksibel.

 

Løn og ansættelsesvilkår

Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokale løndannelse. 

Ansøgningsfristen er tirsdag den 3. juni 2025. 

Samtaler forventer afholdt tirsdag den 10. juni. 

Stillingen ønskes besat pr. 15. august 2025 eller snarest derefter.

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Dagplejeleder Ulla Håkonsson – mobil 23 70 58 27 - e-mail uhako@lolland.dk

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!