Vil du være med til at hjælpe unge tilbage til skole og fællesskab? I 'Unge på Toppen' arbejder vi med unge, der har længerevarende skolefravær. Vi starter ofte indsatsen hjemme hos eleven og samarbejder tæt med familie og sammen i teamet om at skabe tryghed, mening og motivation.

Om tilbuddet
'Unge på Toppen' er et visiteret undervisningstilbud under Ungdomsskolen, for unge i særlig sårbarhed. Tilbuddet er til unge fra 7. til og med 10. klassetrin. Mange af vores elever har en autismeprofil eller lignende særlige udfordringer, som gør overgange, kravsituationer og nye miljøer vanskelige.

De unge reagerer ofte med tilbagetrækning, ængstelse eller modstand i forhold til skolegang. Derfor arbejder vi meget relationsbaseret og i et tempo, hvor eleven kan være med. Undervisningen omfatter dansk, engelsk, matematik samt kreative valgfag. Metode, struktur og indhold tilpasses løbende den enkelte elevs interesser, udviklingszone og overskud på dagen.

En del af arbejdet starter ofte hjemme hos eleven. Her opbygges relationen i tæt samarbejde med familien og den unge. Målet er gradvist at skabe tryghed og motivation for, at eleven atter kan møde fysisk i skole på Unge på Toppen.

LÆRER – relation, undervisning og tilbagevenden til skole

Som lærer i Unge på Toppen vil du blandt andet:

• Varetage undervisning i obligatoriske fag og valgfag
• Co-teache på tværs af fag i tæt samarbejde med teamet
• Skabe læringsforløb der styrker både faglige og sociale kompetencer
• Arbejde nysgerrigt og anerkendende med elever der har svært ved skolegang
• Bidrage til en skolehverdag, hvor eleverne oplever sig set, forstået og som en vigtig del af ungefællesskabet, i klassen
• Indgå i arbejdet med gradvist at støtte eleverne tilbage mod trivsel og stabil skolegang

Vi søger dig, der:

• Meget gerne er linjefagsuddannet lærer i matematik – og også gerne i engelsk
• Vigtigst er, at du har bred erfaring med undervisning i matematik og gerne engelsk i udskolingen
• Kan byde ind med også at have forløb med fag/emner som styrker elevernes generelle motivation og interesse samt heri tro på, at skole kan lykkes
• Meget gerne, men ikke afgørende, har erfaring med unge med længerevarende skolefravær
• Kan arbejde med en meget høj grad af differentiering i undervisningen, både i forhold til niveau og metode
• Kan bevare ro og faglighed i en hverdag, hvor planer ofte må tilpasses
• Kan dokumentere elevers udvikling og trivsel skriftligt
• Arbejder ansvarsfuldt og trives i en fleksibel og krævende opgave

Arbejdet indebærer også:

• Relationsarbejde i elevens hjem, ofte særligt i den første del af forløbet
• Gennemgående, tillidsfuldt og tæt samarbejde med familien og den unge
• At du trives med at arbejde i et lille team, med fælles ansvar - og hvor vi hjælpes ad i udviklingen af det samlede skoletilbud "Unge på toppen" 

Om arbejdspladsen:
Du bliver, ud over dit eget lille team, en del af et større, samlet lærerteam under Ungdomsskolen i Vordingborg.  Vi lægger vægt på tværfagligt samarbejde, faglig sparring og en fælles forståelse for vores opgave og målgrupper. Vi har rigtig gode muligheder for samarbejde med andre skoletilbud for visiterede elever, 10. klasse samt en række fritidstilbud for unge, alt sammen beliggende på samme matrikel.

Vi tilbyder:

• Et arbejde med Vordingborgs skønneste unge mennesker og deres lige så skønne familier
• En engageret og fagligt stærk kollegagruppe
• Et meningsfuldt arbejde hvor du kan gøre en reel forskel
• Et lille team med tæt samarbejde om alle opgaver
• Løbende supervision fra PPR
• Et arbejdsmiljø med høj faglighed, højt til loftet og masser af godt humør

Praktiske oplysninger
Yderligere oplysninger: Afdelingsleder Rikke Birkedal, tlf. 40312970.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Vordingborg Kommune indhenter straffe- og børneattest ved ansættelse.
Kørekort og egen bil er nødvendigt i stillingen.

Ansøgningsfrist: 21. april 2026
Ansættelsessamtaler: 28. april 2026
Ansættelse: 1. juni 2026 eller 1. august 2026 – alt efter hvad der passer bedst.

---

Vordingborg Kommune

Vordingborg Kommune er en attraktiv og moderne arbejdsplads beliggende i Danmarks vildeste natur. Her langs Danmarks længste kystlinje mellem historiske købstæder og stærke fællesskaber er vi omtrent 4000 ansatte, der arbejder for at gøre vores kommune til et endnu mere grønt og attraktivt sted at bo og leve.

Vi har fokus på, at hverdagen skal hænge sammen og tilbyder rammerne om et liv i balance. Her får du mange kvadratmeter for færre penge, du kommer tæt på kysten, i spektakulær natur – med et meningsfuldt job. Så kom og vær med!