Vil du bruge din faglighed til at skabe tryghed og kvalitet i hverdagen for borgere med demens?
Vi søger en engageret social- og sundhedsassistent til Solstien – vores demensafdeling – hvor vi arbejder målrettet med relationer, struktur og faglig refleksion i plejen af borgere med demens.
Hos os får du en central rolle i den sundhedsfaglige indsats og bliver en vigtig sparringspartner for kollegaer.

Dine primære opgaver

• Helhedsorienteret pleje og sygeplejefaglig opfølgning hos borgere med demens
• Medicinhåndtering, dispensering og dokumentation
• Observation, vurdering og handling ved ændringer i borgernes tilstand
• Koordinering af sundhedsfaglige indsatser og samarbejde med tværfaglige samarbejdspartnere
• Vejledning og faglig sparring med kollegaer
• Medansvar for kvalitet, struktur og den daglige drift

Vi søger dig, der

• Er uddannet social- og sundhedsassistent
• Har erfaring med eller interesse for demensområdet
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar for den sundhedsfaglige kvalitet
• Har overblik og kan prioritere i en kompleks hverdag
• Bidrager positivt til samarbejde og arbejdsmiljø

Vi tilbyder

• En fagligt spændende stilling med ansvar og indflydelse
• Et engageret og støttende arbejdsfællesskab
• Mulighed for kompetenceudvikling inden for demens og det sundhedsfaglige område
• Gode arbejdsforhold og tæt samarbejde med ledelsen

Værd at vide om PlejeGribskov

PlejeGribskov består af plejecentrene Helsingegården og Trongården, aktivitetscenter for mennesker med moderat til svær demens i Vejby samt Gribskov Rehabilitering.
Vi er en fagligt stærk og velfungerende arbejdsplads med fokus på høj kvalitet i plejen og et godt arbejdsmiljø.

Det praktiske

Hvis du er interesseret i at høre mere, eller har spørgsmål så kontakt centerleder Sanne Klemmensen på telefon 72 49 69 84, faglig koordinator/stedfortræder Michael Ciesla på telefon 72 49 76 22 eller faglig koordinator Karina Davies på telefon 72 49 76 19.
Du er også meget velkommen til en uformel kaffeaftale.

Stillingen er op til 37 timer ugentligt. Dagvagt med arbejde hver 2. eller 3. weekend

Tiltrædelse hurtigst muligt

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst (med mulighed for forhandling).
Ret til 6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse, barsel med løn, 2 årlige omsorgsdage pr. barn under 7 år samt seniordage

Straffeattest indhentes ved ansættelse

Ansøgningsfrist og samtaler

Vi ved, at det ikke er verdens sjoveste opgave at skrive en ansøgning, så derfor ønsker vi blot dit CV. Dit CV skal indeholde en kort profiltekst på 5-10 linjer, hvor du fortæller om din motivation for at søge netop denne stilling i Gribskov Kommune, og hvad du kan bidrage med.

Derudover skal dit CV skal indeholde dine kontaktoplysninger, relevant erhvervserfaring, uddannelsesbaggrund samt eventuelle certificeringer og kompetencer, der er relevante for stillingen.

Dit billede, dit køn, din alder og andre personlige oplysninger er ikke vigtige for os, så det behøver du ikke inkludere i dit CV.

Vil du være med til at sikre høj sundhedsfaglig kvalitet og trygge rammer for borgere med demens?
Så glæder vi os til at høre fra dig.

Tøv ikke med at søge vi holder løbende samtaler.

Det er en forudsætning for ansættelse i Gribskov Kommune, at du kan oplyse minimum én reference.

Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg stillingen'.

Gribskov Kommunes værdier
Åbenhed · Tillid · Respekt · Deltagelse · Mod · Fleksibilitet

Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.