Gå til sidens indhold

Sønderborg Kommune

Sønderborg Kommune

Afdelingsleder til Sønderskov-Skolen, Sønderborg

Vil du være med til at lede en skole i vækst og udvikling – både administrativt og pædagogisk?

Med rødder i gode traditioner og blik for fremtidens skole søger vi nu en afdelingsleder til Sønderskov-Skolen.

Vores dygtige afdelingsleder/souschef går snarligt på pension, hvorfor vi nu har en spændende ledig position hos os.

Vi er et fyrtårn blandt netværket af LEAPS-skoler, læs mere på www.leapsskoler.dk

På vores skole vægter vi faglig dygtiggørelse, trivsel og et godt samarbejdsklima højt. Vi er dedikerede til at skabe et læringsmiljø, hvor eleverne trives og lykkes både fagligt og personligt.

Vi leder efter

En sympatisk og relationelt stærk afdelingsleder, der vil være med til at fortsætte vores skoles gode vækst som både folkeskole -og projektbaseret skole.

Som afdelingsleder får du en central rolle i skolens ledelsesteam med særligt ansvar for den administrative drift og udvikling. Du vil understøtte skolelederen i koordinering og optimering af skolens administrative processer, budgetstyring og ressourceallokering, samtidig med at du bidrager til at sikre et stærkt pædagogisk miljø.

Du vil blive en afdelingsleder der med din centrale rolle, bidrager til at skabe et positivt læringsmiljø og sikre, at eleverne får en god og meningsfuld skolegang - og at medarbejderne trives i deres kerneopgaver og arbejdsmiljø.

Vi arbejder målrettet for at skabe det gode børneliv, hvor forskellighed værdsættes, og hvor alle kan føle tilhør og trivsel. Dette skal du kunne føle genklang og mening i.  Vores værdier bygger på stærk folkeskolestolthed kombineret med meningsfuldt samarbejde i et bredere skolenetværk af projektbaserede LEAPS-skoler.

Dine hovedopgaver

  • Være en central del af ledelsesteamet med ansvar for at støtte skolelederen i både de administrative og pædagogiske ledelsesopgaver. Med en hovedvægt på de administrative forhold.
  • Bidrage aktivt til den pædagogiske udvikling på skolen ved at sikre sammenhæng mellem skolens værdier, læringsmiljø og de daglige ledelsesbeslutninger.
  • Sikre overblik og styring af skolens budget og økonomi med fokus på præcision og tillid, så ressourcerne understøtter skolens pædagogiske mål.
  • Være en drivkraft i udviklingen af det professionelle læringsfællesskab gennem dialog, samarbejde og engagement med både medarbejdere og dit ledelsesteam.
  • Arbejde aktivt med åben, positiv og loyal kommunikation i skolens omfattende mødevirksomhed, herunder et samarbejde med medarbejdere, forældre og tværfaglige samarbejdspartnere.

Vi forventer, at du

  • har relevant erfaring fra skoleledelse eller anden institutionsledelse – både på det administrative og pædagogiske område.
  • kender til de administrative systemer, der anvendes i skoleverdenen.
  • har en nærværende motivation og erfaring med at arbejde med børn og voksne.
  • arbejder åbent, positivt og loyalt i samarbejdet med alle skoleaktører.

Vi tilbyder

  • et travlt og til tider hektisk, men trygt og sjovt arbejdsmiljø.
  • et stærkt ledelsesteam, der sammen arbejder for, at Sønderskov-Skolen er et godt sted for elever, forældre og medarbejdere.
  • muligheden for at blive en vigtig del af en skole med perspektivrige ambitioner og solid forankring i lokalområdet.

Er du vores nye afdelingsleder?

Vi glæder os til at modtage din ansøgning og høre, hvordan du kan bidrage til at styrke Sønderskov-Skolens pædagogiske og administrative udvikling.

Løn- og ansættelsesvilkår

følger gældende overenskomst, og der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelse.

Du er meget velkommen til at kontakte

skoleleder Birgit Dyngby på mobilnummer 27 90 82 84 for at få yderligere oplysninger ligesom du er meget velkommen til at aftale et besøg.

Du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside på
soenderskov-skolen (aula.dk)

Ansøgningsfristen

er 23. juni 2025 og det forventes, at der afholdes to samtalerunder. Første ansættelsessamtale afholdes onsdag den 25. juni 2025.
 




 


Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse

Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund. 
 
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement. 
 
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
 
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.

Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads. 
 
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid. 

 

Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag

Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk