Gå til sidens indhold

Sønderborg Kommune

Sønderborg Kommune

Botilbud Skrænten søger socialfaglig medarbejder

Er du passioneret omkring at fremme selvstændighed og støtte borgere i at realisere deres håb og drømme? Så har vi den perfekte jobmulighed til dig.  

Botilbud Skrænten søger pr. 1. august 2025 eller snarest derefter en social faglig medarbejder til en fast stilling til vores interne afdeling for beboere med autismespektrumforstyrrelse. Stillingen er på 37 timer pr. uge, men vi er fleksible i forhold til timer.
  
På Botilbud Skrænten bor der 42 beboere, hvor over halvdelen er yngre i alderen 20 – 30 år, med let til moderat udviklingshæmning, herunder et internt afsnit for beboere med autismespektrumforstyrrelse. Alle beboere har brug for socialpædagogisk støtte og vejledning til praktiske og personlige gøremål. Nogle beboere har også brug for hjælp til personlig pleje.
Målet er at skabe en tryg og indholdsrig hverdag, hvor de enkelte beboer har mulighed for at udvikle sig, og leve et så selvstændigt liv som muligt.

Din opgave er at

  • Arbejde ud fra en rehabiliterende tilgang, med fokus på at bruge velfærdsteknologiske hjælpemidler, der støtter til selvstændighed
  • Udarbejde sensoriske profiler
  • Understøtte og vejlede beboerne i at mestre eget liv med afsæt i den enkeltes ønsker og drømme
  • Støtte den enkelte i at skabe netværk og styrke kontakt til pårørende og venner 
  • Støtte og vejlede til sundhed og livsglæde via aktiviteter
  • Har kendskab til KRAP

Vi forventer, at du

  • Er uddannet ergoterapeut, pædagog eller har anden relevant mellemlang videregående uddannelse
  • Har kendskab til og erfaring med arbejdet med beboere med autismespektrumforstyrrelse, og gerne suppleret med en autismepilotuddannelse
  • Kan udarbejde sensoriske profiler, såfremt du er uddannet ergoterapeut, og i samarbejde med kollegaer inddrage denne viden i tilgange
  • Kan udarbejde pædagogiske handleplaner i tæt samarbejde med den enkelte beboer og arbejde målrettet efter dem
  • Har et positivt livssyn, mestrer nærvær og respekt for beboernes forskellige behov og personlighed
  • Kan arbejde struktureret og anerkendende
  • Har gode samarbejdsevner i forhold til beboere, pårørende og kollegaer
  • Har situationsfornemmelse og overblik og kan bevare det i pressede situationer
  • Kan arbejde selvstændigt og er ansvarsbevidst
  • Har kørekort

Til gengæld tilbyder vi

  • Et hus med spændende faglige udfordringer
  • En engageret og erfaren personalegruppe
  • En organisation med høj faglig kvalitet og et stærkt tværfagligt miljø med høj grad af specialisering
  • Et arbejdsfællesskab med fokus på at skabe psykologisk tryghed som fundament i vores arbejde
  • Et positivt arbejdsmiljø med engagerede kollegaer, hvor alle er ligeværdige

Løn og arbejdstid

Stillingen er med skiftende arbejdstider i tidsrummet kl. 06.30-22.30 og arbejde hver 2. weekend og deraf flere hverdagsfri dage.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til aftale mellem den faglige organisation og Sønderborg Kommune

Yderligere informationer

Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Dorte Snitgaard Petersen på tlf. 27 90 82 93, eller mail til: dspe@sonderborg.dk

Evt. ansættelse er betinget af tilfredsstillende straffeattest.

Ansøgningsfristen

er den 19. juni 2025 og der forventes at være samtale den 24. juni 2025.
 




 


Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse

Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund. 
 
Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement. 
 
Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
 
Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.

Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads. 
 
Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid. 

 

Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag

Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk