Gyvelhøjskolen vokser og i den forbindelse søger vi dygtige kolleger. Der er mulighed for både fuldtidsstilling og nedsat arbejdstid.

Gyvelhøjskolen er en afdelingsopdelt 3-4 sporet skole med mere end 550 elever pr. 1. august 2026 og godt 65 medarbejdere. Skolen ligger i skøn og børnevenlig natur og med en solid forankring i lokalsamfundet i Galten og med kun 20 min. kørsel til Århus, Silkeborg og Skanderborg.

Gyvelhøjskolen er en velfungerende skole med stolte traditioner og høj faglighed. Gyvelhøjskolen er kendetegnet ved masser af glade elever, god forældreopbakning og et engagerede og dygtige medarbejdere. Vi har en uhøjtidelig omgangstone, værner om vores gode arbejdsmiljø og er vant til at være fleksible og omstillingsparate, og vi hjælper hinanden, hvis noget bliver svært.
Vores pædagogiske udgangspunkt er at skabe deltagelsesmuligheder for alle elever, hvor trivsel og faglighed går hånd i hånd. Det er vigtigt for os, at eleverne føler sig hørt og forstået.

Gyvelhøjskolen arbejder ud fra følgende overordnede værdier

• Respekt 
  Gyvelhøjskolens læringsmiljø bygger på respekt for- og anerkendelse af den enkelte som en værdifuld del af det store mangfoldige fællesskab.
• Fællesskab 
  Gyvelhøjskolen er ikke bare bygninger. Gyvelhøjskolen er summen af fællesskabets individer, hvor vi tror på os selv og hinanden, som hinanden forudsætninger og muligheder.
• Samarbejde 
  Gyvelhøjskolens udvikler i samarbejde med forældre og barnet/den unge glade livsduelige børn/unge, der trives og mestrer eget liv i en forandringspræget verden.

Vores vision er, at alle skal have mod til at turde.

Vi søger dygtige, engagerede og udviklingsorienterede lærere til 3 stillinger, hvor de primære fag er matematik, engelsk, tysk, historie, og kristendom i udskolingen, matematik i indskolingen, H/D, evt. suppleret med musik eller idræt. Stillingerne kan sammensættes på flere måder.

Du skal have lyst til og mod på at være en del af en hverdag, hvor indholdet til tider opbygges og udvikles, samtidig med at dagligdagen fungerer. Du skal have lyst til at være en del af et team, hvor alle faggrupper indgår i et forpligtende og tillidsfuldt samarbejde om opgaven omkring børnene.

I teamet skal du kunne arbejde selvstændigt og gå forrest, og du skal også kunne tage følgeskab og udføre andres idéer. Du skal have ønske om- og en evne til, at sætte din faglighed i spil og lade dig udfordre.

Så hvis du tænker ud af boksen og kan bringe dine kompetencer i spil på nye måder, er vi måske din nye arbejdsplads.

Vi forventer, at du

• er læreruddannet med linjefag i matematik, tysk, engelsk, H/D og gerne suppleret med andre fag enten som linjefag eller undervisningskompetence svarende til linjefag gerne musik og idræt
• er relationskompetent og i stand til at lede, motivere og inspirere børn, så trivsel og læring går hånd i hånd.
• er vedholdende i kontakten til og indsatser med og omkring børn/børnegrupper.
• evner at anlægge et børneperspektiv, så du får blik for, hvordan organisering, samarbejde og sociale dynamikker i fællesskaber udgør betingelser, som børn handler begrundet i forhold til.
• ser forældresamarbejdet som en ressource.
• trives i et forpligtende teamarbejde mellem lærere og pædagoger.

Ansættelse sker pr. 1. august 2026.

Løn og ansættelsesvilkår

Efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist

Send din ansøgning elektronisk senest den 24. april 2026
Vi afholder samtaler den 6. og 7. maj i tidsrummet kl. 13.00-17.00.

For besøg og yderligere information

er du velkommen til at kontakte

• Konstitueret skoleleder Helen Óladóttir på telefon 40 51 44 64
• Konstitueret viceskoleleder Laura Schou på telefon 26 74 47 84.

 

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.