Møllehjemmet søger en engageret SOSU-assistent til nattevagt

På Møllehjemmet ved vi, at natten er noget særligt. Her skaber vi ro, tryghed og nærvær for vores beboere – og samtidig står vi aldrig alene.
Som nattevagt hos os bliver du en del af et tæt samarbejde med døgnafsnittet lige ved siden af. Det betyder, at du altid har faglig sparring og kollegial opbakning tæt på. Det giver både tryghed i opgaven og mulighed for at træffe gode faglige beslutninger – sammen.
 

Om Møllehjemmet

Vi er et plejecenter på Elme Allé i Auning, hvor vi arbejder ud fra værdierne tryghed, værdighed og høj faglighed. Plejecentret har 29 beboere og vi tager udgangspunkt i den enkelte borgers liv, ønsker og ressourcer – og skaber en hverdag præget af respekt, ro og livskvalitet.
 

Din rolle i natten

Som nattevagt er du med til at skabe en tryg og stabil nat for vores beboere. Du arbejder selvstændigt – men aldrig alene.
 

Dine opgaver:

• Yde omsorg, pleje og praktisk hjælp om natten
• Observere borgernes tilstand og reagere fagligt korrekt
• Medicinhåndtering efter gældende retningslinjer
• Dokumentation i Nexus
• Skabe ro, tryghed og kontinuitet i nattetimerne
• Samarbejde tæt med døgnafsnit, sygepleje samt dag- og aftenvagter

Vi lægger vægt på, at du:

• Er uddannet SOSU-assistent
• Har erfaring med eller lyst til nattevagt
• Trives med selvstændigt arbejde – men værdsætter samarbejde tæt på
• Har gode observationsevner og faglig dømmekraft
• Møder mennesker med ro, empati og respekt

Derfor skal du vælge os:

• Du bliver en del af et nattevagtsfællesskab med høj tryghed og sparring
• Tæt samarbejde med kolleger i døgnafsnittet – du står aldrig alene
• Grundig introduktion og oplæring
• Fokus på trivsel, arbejdsglæde og faglig udvikling
• Mulighed for indflydelse på din arbejdsdag

 

Ansøgning

Send din ansøgning og CV via ansøgningslink.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Lone Rasmussen på telefon 51 81 63 65 (hverdage klokken 08–15).

Ansøgningsfrist: 10. Juli 2026

Vores Norddjurs 

I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs. 

De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. 

Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her