Trives du med at have ansvaret for udarbejdelse af handleplaner?
Trives du med at have ansvar for samarbejdet med et bredt udvalg af fagpersoner?
Trives du i et Børnehus der har ekstraordinære gode rammer?
Trives du i en pædagogik hvor vi tror på at alle gør det bedste de kan?
Trives du i et børnehus med lavt sygefravær og en flot medarbejderundersøgelse?
Så skal du læse med her.

Børnehuset Svanen udbyder stilling som pædagog eller uddannet pædagogisk assistent 1. april 2026 eller snarest herefter – vi venter gerne på den helt rette.

Vi er et hus med rigtig god stemning, en fin medarbejderundersøgelse og et stærkt sammenhold hvor vi er gode til at hjælpe hinanden. Hos er der højt til loftet, plads til faglig udvikling og tydelige arbejdsmetoder.

Børnehuset Svanen arbejder med børn både indenfor den almene, og rummer også børn med særlige behov; Svanen har børn i alderen 0 – 6 år, nogle af børnene følger en anden kurve end den almindelige. Børnene kan have diagnoser som Downs syndrom, cerebral parese, eller syndromer. Herudover har vi en gruppe for børn med autismediagnoser.

Er du nysgerrig på

• At arbejde med børn med særlige behov?
• At tage med på en spændende faglig rejse med gode stabile kollegaer?
• Nye faglige udfordringer, og gode muligheder for videreuddannelse?
• Samarbejdet med en leder der vægter god stemning, indflydelse og medinddragelse højt, og en leder der tror på at vi sammen spiller hinanden gode?
• At anvende low arousel som en tilgang til børn

Så læs mere her

Institutionen består af 8 grupper, sanserum, sprogrum samt krearum. Institutionen indeholder et orangeri og en helt ny legeplads. Der er god plads og grupperummene fremstår lyse og inspirerende med god akustik.

Børnene med særlige behov er integreret i almengrupperne, og du skal være interesseret i at arbejde med fokus på gode børnefællesskaber og deltagelsesmuligheder for alle.

Det er en fordel, men ikke en nødvendighed; at du har erfaring i arbejdet med børn med særlige behov, det vigtigste er at du har mod og interesse i at udvikle dig både personligt og fagligt. Det er derfor ikke nogen hindring du er nyuddannet.

Vi går ind for en fastlagt voksenorganisering hvor børnenes behov tilgodeses, struktur og visualisering er noget vi anvender i det daglige arbejde.

Vi forventer

• At du er uddannet pædagog eller pædagogisk assistent
• At du er nysgerrig og gerne tager ansvar
• At du er en tydelig voksen der guider børn og handle anviser dem

Institutionen ligger på Tobaksvejen 6, 2860 Søborg.

Vi forventer du kontakter os for et besøg, forud for en ansøgning. Ring til leder Janne på telefon 29 44 16 11 og aftal et besøg.

Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst.

Stillingen er på 37 timer ugentligt. Hvis en fuldtidsstilling ikke er det rette for dig, drøfter vi gerne et andet timetal.

Ansøgningsfrist

11. marts 2026.

Børnehuset Svanen – vinder af Danish design Award, årets bæredygtighedspris 2022, og indstillet til flere priser søger en dygtig pædagog.

Om Gladsaxe Kommune som arbejdsplads

Som nyansat pædagog eller pædagogisk assistent i Gladsaxe Kommune vil du følge vores introduktionsprogram og blive introduceret til den pædagogiske praksis i børnehuset. Vi understøtter løbende arbejdet med ledelse tæt på, coaching og interne kurser. Har du på sigt mod på at lære endnu mere om det pædagogiske fag, så har vi gode karrieremuligheder i Gladsaxe Kommune fx merituddannelser som pædagogisk assistent eller meritpædagog imens du fortsat er ansat hos os.

Mød en medarbejder i Gladsaxes børnehuse
Mød Fadi, Mia og Susanne, der er pædagoger i Gladsaxes børnehuse.

Hør om deres arbejdsplads på gladsaxe.dk/job, og hvordan vi sammen skaber de bedste rammer for børns udvikling og trivsel.
 

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
 

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.