Vil du være med til at skabe et udviklende læringsmiljø med bevægelsesglæden som omdrejningspunkt, legen som propel for læring og barnets stemme som vigtige elementer i pædagogikken – så er det dig vi søger!

To af vores dygtige pædagoger skal på barsel, og vi søger derfor to barselsvikariater i henholdsvis vores vuggestueteam og børnehaveteam, med start 1.
april 2026, 37 timer om ugen.

Idrætsbørnehuset Lundegården består af et vuggestueteam og et børnehaveteam og rummer ca. 92 skønne børn. Vi vægter bevægelse og motorik højt – med andre ord, vi sidder sjældent stille. Vi samarbejder med DGI, som én gang årligt idrætscertificerer os.
I Lundegården brænder vi for at skabe udviklende øjeblikke med børnene. Vores faglige læringsfællesskab tager afsæt i, at pædagogikken altid står forrest i vores arbejde med børnene - i en refleksiv praksis med planlægning, udførelse og evaluering af vores daglige arbejde. Det gør vi med udgangspunkt i vores faglige kompetencer, børnenes nærmeste zone for udvikling samt deres optagethed og interesser.

Det gode børneliv i Lundegården handler om nærhed, nysgerrighed, leg, bevægelse og fantasi. Vi er en engageret personalegruppe, som altid arbejder med en aktiv, meningsgivende og glædesfyldt hverdagspædagogik, hvor vores fornemmeste opgave er at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn.
I huset arbejder vi med en tydelig organisering og voksenstruktur, og vi samarbejder på tværs af grupper og teams, når der er behov for det, - altid med afsæt børnenes trivsel. Vi vægter fællesskabet højt og har forskellige aktiviteter på tværs af huset.

Vi søger dig, som:

• Er nærværende, engageret og kan se mulighederne i en omskiftelig hverdag
• Tager relevante initiativer, er aktivt deltagende og vil gerne lege med børnene
• Er optaget af at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn i fællesskabet
• Har relationer, langsomhed, nærvær og en legende tilgang først
• Sætter pris på og trives med at arbejde organiseret og struktureret - med ledelse tæt på
• Er fagligt engageret, med lyst til at reflektere over – og udvikle egen praksis i samarbejde med kolleger.

Til gengæld tilbyder vi:

• Et børnehus, hvor der hele tiden arbejdes på at give alle børn mulighed for at deltage i små og store fællesskaber
• Et børnehus, der også tager afsæt i arbejdet med Low Arousal tilgangen, samt tager udgangspunkt i, at børn altid gør det bedste de kan og hvis de ikke lykkes, er det de voksnes ansvar at gøre noget andet
• Børn der vil lave pædagogisk idræt og lege med dig – især på gulvet
• Engagerede kolleger og ledelse
• Et godt arbejdsmiljø med indflydelse og medansvar
• Stort fokus på et godt forældresamarbejde
• Tid til planlægning og refleksion over- og justering af pædagogikken, samt faglig sparring på teammøder, netværksmøder i området og på tværfaglige møder.

Vi er en del af Område Grønnemose, og derved en del af et større fagligt fællesskab med fælles møder/temaer og netværk på tværs af børnehusene.
Som idrætscertificeret børnehus – i samarbejde med DGI – arbejder vi bl.a. med børneyoga, mindfulness, kropsforståelse, sanser og personlig alsidig udvikling.

Det pædagogiske grundlag

Det pædagogiske arbejde tager udgangspunkt i Gladsaxe Kommunes fælles barne- og læringssyn og den faglige ramme DAP (Didaktisk Anvendt Pædagogik).
Gladsaxe Kommune er certificeret af UNICEF Danmark som Børnevenlig By & Kommune, hvilket betyder, at børns perspektiver og medbestemmelse er en naturlig del af vores praksis.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst.
Som uddannet pædagog i vores børnehuse får du et varigt Gladsaxe-tillæg samt et anciennitetstillæg efter 2 års uafbrudt ansættelse.
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Om Gladsaxe Kommune som arbejdsplads

Som nyansat pædagog i Gladsaxe Kommune vil du følge vores introduktionsprogram, der hjælper dig godt i gang, så du hurtigt kan trives i dit nye job.
Vi tilbyder desuden løbende coaching og interne kurser, der kan understøtte dit arbejde.
Vi er en arbejdsplads, som prioriterer fleksibilitet og en god balance mellem arbejde og privatliv, bl.a. ved at tilbyde mulighed for en 4-dages arbejdsuge.

Ansøgningsfrist

Den 25. februar 2026
Vi gør opmærksom på, at vi løbende indkalder til samtale.

Hvis du har spørgsmål eller er interesseret i en rundvisning, er du velkommen til at kontakte børnehusleder Nana Skjærlund telefon 22 76 81 62 eller souschef Camilla Gjettermann telefon 20 49 89 72.

Lundegården ligger ved Høje Gladsaxe tæt på Utterslev Mose (og København) og offentlig transport.
Åbningstiden er fra kl. 6.00-17.00 – mandag til fredag.

Mød en medarbejder i Gladsaxes børnehuse

Mød Fadi, Mia og Susanne, der er pædagoger i Gladsaxes børnehuse.
Hør om deres arbejdsplads på gladsaxe.dk/job, og hvordan vi sammen skaber de bedste rammer for børns udvikling og trivsel.

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
 

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.