Vil du arbejde med nogle af kommunens mest komplekse og udsatte borgere – og trives du i spændingsfeltet mellem selvstændighed, stærkt teamsamarbejde og en organisation, hvor faglighed og tryghed går hånd i hånd? Så søg denne spændende stilling i Det Fleksible Team.

Det Fleksible Tilbud er målrettet borgere, som ofte kunne være visiteret til et botilbud, men som har mulighed for at leve i egen bolig med den nødvendige og fleksible støtte. Det Fleksible Team arbejder i et felt med høj kompleksitet og en arbejdsdag, der ikke sjældent kan være præget af uforudsigelighed. Udgangspunktet for alle indsatser er borgerens håb, drømme og udviklingsmuligheder – som understøttes af Det Fleksible Teams professionelle og relationelle kompetencer.

Om Carlshuse – rammen om din indsats

Carlshuse er Gladsaxe Kommunes psykosociale tilbud og rummer ca. 40 medarbejdere fordelt på specialiseret hjemmepleje, pædagogisk støtte, aktivitets- og samværstilbud samt frivilligindsatser. Vi arbejder recovery- og rehabiliteringsorienteret, med fokus på psykologisk tryghed, mental trivsel og et stærkt kollegialt fællesskab.  Her får du et fagligt miljø, hvor tværfaglig sparring, metodeudvikling, supervision og samarbejde på tværs er en integreret del af hverdagen.

Hvad er Det Fleksible Tilbud?

Det Fleksible Tilbud yder støtte til borgere, der har et betydeligt behov for struktureret hjælp, relations arbejde og stabilisering – ofte med store udsving i funktionsniveau og daglige udfordringer. Det fleksible består i, at du bruger din faglighed til at tilpasse indsatserne efter borgerens aktuelle behov. Du arbejder både udviklende, kompenserende og stabiliserende, alt efter hvad borgerens situation kræver. Det sker at planlægningen omkring borgerne ændres og derfor er det også vigtig at du er indstillet på at indgå i en fleksibel arbejdstilrettelæggelse sammen med dine kolleger.

Om jobbet

Vi søger en socialfaglig medarbejder i en fast 37-timers stilling.

I jobbet vil du:

• Arbejde i borgernes hjem med ADL-støtte, struktur, ledsagelse og stabiliserende indsatser
• Have støttende og motiverende samtaler, ofte i forløb med høj kompleksitet
• Arbejde alene hos borgeren en stor del af tiden – men med sikre rammer og et tæt team bag dig
• Træffe fagligt velbegrundede beslutninger i situationer, der kræver ro, overblik og handlekraft
• Dokumentere i NEXUS og bidrage til kvalitet og sammenhæng i borgerens forløb
• Samarbejde på tværs med kolleger, ledelse, pårørende og øvrige indsatser omkring borgeren

Arbejdet kræver både faglig tyngde, nærvær og evnen til at prioritere og omstille sig hurtigt. Du bliver del af et lille, tæt team, hvor vi løser opgaverne sammen – også når du står alene ude hos borgeren.

Tryghed, sikkerhed og støtte i hverdagen

Selvom meget af arbejdet foregår alene, arbejder du aldrig alene med ansvaret.

Du får:

• 4–5 faste kolleger i dit team
• Tæt daglig ledelsesstøtte
• Supervision
• Ugentlig faglig konference
• Klare sikkerhedsprocedurer og forholdsregler
• En arbejdsplads, der prioriterer faglig kvalitet, trivsel og bæredygtige arbejdsvaner

Egenomsorg er en del af vores professionelle praksis – og det forventes, at du både kan passe på dig selv i pressede situationer og række ud, når der er brug for sparring.

Vi søger dig, som

• Har en socialpædagogisk eller anden relevant socialfaglig uddannelse
• Har solid erfaring fra psykiatri- eller handicapområdet
• Trives med uforudsigelighed og kan arbejde sikkert og roligt i komplekse situationer
• Kan arbejde selvstændigt og tage faglige beslutninger – og samtidig ved, hvornår du skal trække på kolleger
• Har en anerkendende og motiverende tilgang til borgere med komplekse problemstillinger
• Har tålmodighed, humor og blik for både udviklende og kompenserende indsatser
• Er tryg ved elektronisk dokumentation (vi bruger NEXUS)
• Har bevidsthed om egenomsorg og kan skabe balance i et krævende, men meningsfuldt arbejdsfelt

Vi tilbyder

• En 37-timers stilling med høj grad af selvledelse og fagligt råderum
• Et stærkt og tæt teamsamarbejde samt adgang til et stort fagligt fællesskab i Carlshuse og andre relevante samarbejdspartnere
• Fast supervision, tværfaglig sparring og tryg ledelsesopbakning
• En arbejdsplads, hvor sikkerhed, psykologisk tryghed og faglig udvikling er i fokus
• Et team som er i forsat udvikling
• Et team der er i fortsat udvikling og derfor mulighed for at påvirke udviklingen af både opgaveløsning og arbejdsgange i et felt i bevægelse
• En meningsfuld hverdag, hvor du gør en reel forskel for borgere med store udfordringer

Praktisk

• Stillingen er på 37 timer
• Arbejde hver 4. weekend
• Hverdage: 7.30–20.30
• Weekender og helligdage: 12–20
• Tiltrædelse: 1. maj, eller efter aftale
• Ansøgningsfrist: 6. marts 2026 Kl. 12:00
• Samtaler afholdes 2 samtaler: tirsdag den 17. marts & torsdag den 19. marts  

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte:
Det Fleksible Tilbud telefon 39 54 20 31
Chef for området, Søren Hvid Karsten telefon 23 67 57 14

I Gladsaxe tager vi udgangspunkt i borgernes og virksomhedernes behov og trivsel i alt, hvad vi gør. Bæredygtig velfærd og udvikling er en mærkesag for os og vi arbejder for både social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed. Med FN’s verdensmål som ramme ser vi en bæredygtig fremtid som noget, vi skaber sammen – med borgere, virksomheder, foreninger og lokalsamfundet. Du kan læse mere om vores mål i Gladsaxestrategien.
 

Ingen ansatte i Gladsaxe Kommune må ryge eller bruge tobaksrelaterede produkter i arbejdstiden, som for eksempel snus og vapes.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn/identitet, seksualitet, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.