Er du skarp på Serviceloven, er du samarbejdsorienteret og har du lyst til at understøtte Voksenteamet i Center for Psykiatri og Handicap? Så har vi stillingen til dig.

En af vores dygtige konsulenter går på barsel og derfor har vi en ledig stilling i et spændende og afvekslende job. Du får gode, tætte kollegaer og kommer til at arbejde i et miljø, hvor det socialfaglige fokus er i højsæde.

Om stillingen
I Center for Psykiatri og Handicap er vi på rådhuset et konsulentteam, et myndighedsteam med socialrådgivere og et administrationsteam. Du bliver en del af konsulentteamet bestående af en udviklingskonsulent, to tilbudskonsulenter, en systemfaglig koordinator og en myndighedsleder – alle med reference til centerchefen. Vi er et team, som løser opgaver inden for det specialiserede voksenområde med myndighedsopgaver, udviklingstiltag og tværfaglige opgaver. Vi har et stærkt fagligt fællesskab, som indebærer, at vi sparrer med hinanden for at få opgaverne løst på den bedste måde.

Dine primære arbejdsopgaver vil være at:

• Holde dig ajour på lovgivningen og videreformidle Ankestyrelsens praksis på baggrund af ankesager og principafgørelser
• Yde juridisk sparring til socialrådgiverne i Voksenteamet
• Kvalitetssikre afgørelser, herunder genvurderinger
• Behandle sager om magtanvendelser
• Sikre kvalitetskontrol og ledelsestilsyn
• Undervisning af Voksenteamet indenfor gældende retspraksis
• Vedligeholde og videreudvikle arbejdsgange og retningslinjer

Dine faglige og personlige kompetencer
Vi forventer, at du har en socialfaglig uddannelse og gerne erfaring fra myndighedsarbejde på det specialiserede voksenområde. Du motiveres af alsidigt og afvekslende arbejde og høj faglighed. Du kan være faglig koordinator eller en dygtig socialrådgiver på det specialiserede voksenområde med erfaring eller særlige kompetencer, som er klar til at afprøve næste skridt i din karriere. Du kan også have en relevant kandidatuddannelse med kendskab til og interesse i det specialiserede voksenområde.

Vi lægger særligt vægt på at du:

• Er opsøgende og tager ansvar for at følge opgaverne til dørs
• Har gode kommunikative evner både i skrift og tale
• Er en udpræget holdspiller som forstår, at resultaterne på dette område skabes via samarbejde og vidensdeling
• Er effektiv, struktureret og bevarer jordforbindelsen – også når det går stærkt
• Har humor og gode samarbejdsevner, der bidrager til den gode stemning på kontoret
• Ser mulighederne og har en positiv og idérig tilgang til hverdagens udfordringer

Du bliver en del af et fællesskab
Når du starter, vil du få en god introduktion og bliver koblet på en kollega, som kan sparre med dig løbende. Vi har faglige udviklingsdage, fælles mandagskaffepause og et godt sammenhold. Vi arbejder som udgangspunkt til kl. 18 hver mandag og hver fredag er rådhuset lukket, hvor vi arbejder hjemmefra.

Vi har høj grad af fleksibilitet i hverdagen og mulighed for at arbejde hjemmefra – så længe det er koordineret i teamet.

Fredensborg Kommune har flere personalegoder, fx en medarbejder- og kunstforening, sundhedsordning, fitnesslokale, den årlige DHL-stafet og ikke mindst en god kantine, hvor du også kan købe mad med hjem. Yderligere har vi elcykler og elbiler som du kan bruge, når du skal rundt til møder.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er tidsbegrænset til og med 31. maj 2026 på fuld tid og til besættelse pr. 1. august 2025. Løn og ansættelsesvilkår forhandles iht. gældende overenskomst og dine kompetencer og erfaring.

Ansøgningsfrist
2. juni 2025.

Samtaler
Der holdes samtaler onsdag den 11. juni 2025 på Fredensborg Rådhus, Egevangen 3b, 2980 Kokkedal.

Ønsker du mere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte myndighedsleder Mette Meyer tlf.nr. 21595127 eller centerchef Marianne Mandal på tlf.nr. 23678926.

På www.fredensborg.dk kan du få uddybende informationer og viden om kommunen, dens strategier, politiske og administrative ledelse samt struktur, økonomi og aktiviteter.