Børnehusene Humlebæk søger daglig leder til Frugthavens børnehave Medarbejderne i Frugthaven har ønsket at overgå fra at have én leder til at have en daglig leder i både vuggestuen og børnehaven. Derfor opretter vi nu en ny lederstilling i Frugthavens børnehave for at skabe bedre vilkår for nærværende ledelse tæt på medarbejdernes praksis.
Børnehusene Humlebæk er i gang med at etablere et nyt ledelsesteam. Vi samarbejder om at sætte en fælles faglig retning og arbejder ud fra et fælles årshjul. Vi deler områdeledelse med Børnehusene Kokkedal og har også møder på tværs af de to områder.
I 2025 står arbejdet med stærke børnefællesskaber allerforrest i Børnehusene Humlebæk. Andre overskrifter er Legemiljøer, Trygge overgange, Måltidspædagogik, vores naturværksted GRO, Verdensomsorg samt Et godt arbejdsmiljø.
Børnehusene Humlebæk har en engageret områdebestyrelse og et aktivt Lokal-MED-udvalg.
Du vil blive tilbudt en støttende hånd i ryggen i forhold til administrative arbejdsgange samt tæt ledelsesfaglig sparring med områdelederen og lederkolleger.
Børnehusene Humlebæk består af i alt seks institutioner med en beliggenhed tæt på skov, strand og masser af oplevelser. Frugthavens børnehave er normeret til 105 børnehavebørn.
Læs mere på vores hjemmeside
www.bornehusene-humlebaek.fredensborg.dkDu kommer til at arbejde med en engageret medarbejdergruppe med forskellige erfaringer og aldre, faglige ambitioner og lyst til faglig udvikling. Medarbejderne har et godt sammenhold med samarbejde mellem afdelingerne og fagligt fællesskab.
Medarbejdernes ønsker til dig som deres nye daglige leder:At du kan sætte en faglig retning og skabe følgeskab
At du er nærværende og tilgængelig
At du er nysgerrig på os, inddrager os og støtter op om vores praksis
At du bidrager til at højne den pædagogiske kvalitet
At du kommunikerer tydeligt og skaber gennemsigtighed
At du har øje for forskellighederne i medarbejdergruppen
At du bringer dig selv i spil som faglig rollemodel og inspirator
At du hjælper ved behov, fx i forældresamarbejdet
At du kan håndtere konflikter og følger op
At du holder PUS-samtaler og understøtter vores faglige udvikling
Lederteamets forventninger til dig som lederkollega:At du har lyst til at trække i en fælles faglig retning.
At du er udviklingsorienteret og fagligt ambitiøs.
At du trives i faglig og lederkollegial sparring.
At du ser muligheder frem for begrænsninger.
Vil du høre mere om lederstillingen, så kontakt områdeleder Kristina Avenstrup på
krav@fredensborg.dk eller tlf. 25 44 47 58.
Vi ser frem til at høre fra dig!
Tiltrædelse pr. 1. juli eller 1. august
Vi holder 1. runde ansættelsessamtaler 23. maj